Cannabis-Legalisierung – Was Arbeitgeber wissen solltenEinladung zum Webinar, am Donnerstag 04. Juli 2024 – 14:00 bis 16:00 UhrAgenda:Aktuelle Rechtslage Besitz/Konsum/VerkehrEin Überblick über die derzeitige Rechtslage bezüglich Besitz, Konsum und Verkehr…
Die Corona-Arbeitsschutzverordnung ist Geschichte.
Unsere BGM-Ausbildung für Gesundheit im Betrieb - Start ab Herbst
BGM (Betriebliche Gesundheitsmanagement) beinhaltet Ihr Programm für Gender Equality und Diversity in Unternehmen.
(mehr …)Worauf sollten Arbeitnehmer jetzt achten. Hier die wichtigsten Fragen für AN in Corona-Zeiten zusammengestellt:
Unterliegt Corona dem Arbeitsschutz (Infektionsrisiko)?
Welche Rechte und Pflichten haben nicht immunisierte Beschäftigte bei Corona-Tests am Arbeitsplatz? Welche Weisungsrechte stehen dem Arbeitgeber bei zwingenden betrieblichen Erfordernissen zu? Diese drängenden Fragen brauchen Antworten. Eine gefestigte Rechtsprechung gibt es hierzu nicht und der Gesetzgeber hält sich mit arbeitsrechtlichen Aussagen zu einer Testpflicht deutlich zurück.
(mehr …)Gesundheit und Wohlbefinden bei der Arbeit sind wichtige Voraussetzungen für die wirtschaftliche Leistungsfähigkeit eines Unternehmens. Diese allgemein akzeptierte Erkenntnis steht häufig nicht in Übereinstimmung mit der betrieblichen Praxis. Die langfristige…
Mehr und mehr Arbeitgeber machen sich zum Thema „psychische Gefährdungen am Arbeitsplatz“ Gedanken. Die Balance Consulting kennt „Lösungen aus der Praxis“ stelle ich Ihnen Ansätze vor, die von anderen Arbeitgebern…
"Yoga für alle!" Dieses Spruch habe ich im Wahlkampf vermisst. Da wird für Münzen eingetreten, Haare von Tieren und andere Dinge. Doch "Gesundheit für alle" oder eben für "freie Yoga-Kurse"…